Search results for " johtaminen"

Mitochondrial bioenergetic pathways in blood leukocyte transcriptome decrease after intensive weight loss but are rescued following weight regain in …

2021

Prolonged periods of energy deficit leading to weight loss induce metabolic adaptations resulting in reduced energy expenditure, but the mechanisms for energy conservation are incompletely understood. We examined 42 healthy athletic females (age 27.5 +/- 4.0 years, body mass index 23.4 +/- 1.7 kg/m(2)) who volunteered into either a group dieting for physique competition (n = 25) or a control group (n = 17). The diet group substantially reduced their energy intake and moderately increased exercise levels to induce loss of fat mass that was regained during a voluntary weight regain period. The control group maintained their typical lifestyle habits and body mass as instructed. From the diet g…

Asiakaskokemuksen muodostuminen ja johtaminen B2C-verkkokaupoissa : case: aiemmissa asiakaskokemus- ja verkkokauppavertailuissa menestyneet B2C-yrity…

2016

Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää, miten aiemmissa asiakaskokemus- ja verkkokauppavertailuissa menestyneet B2C-yritykset johtavat asiakaskokemusta verkkokaupoissaan. Lisäksi tavoitteena oli selvittää miten nämä yritykset määrittelevät asiakaskokemuksen ja mistä tekijöistä he näkevät sen muodostuvan. Tutkimus pyrkii vastaamaan Verhoefin ym. (2009) esittämään tutkimustarpeeseen yritysten käyttämien asiakaskokemuksen johtamisstrategioiden hahmottamisesta sekä Marketing Science Instituten (2014) esittämään tutkimustarpeeseen asiakaskokemuksen ymmärryksen lisäämisestä. Tutkimuksen kuvailevan luonteen vuoksi tutkimusmetodiksi valikoitui laadullinen tutkimusmenetelmä. Tutkimus toteutettiin cas…

Tietotekniikan ja liiketoiminnan strategisten valintojen vuorovaikutus ja yhteensovittaminen

1999

Exploring Finnish Guidance Counselors’ Conceptions of Career Management Skills

2020

This article reports the findings from a phenomenographic investigation into guidance counselors’ conceptions of career management skills (CMS). The results show that CMS was conceived as (a) information-based knowledge, (b) personal skills development, (c) interpersonal skills development, and (d) autonomous application of skills. The differences appeared along six dimensions of variation that included awareness of CMS, emphasis, promotion of CMS, teaching practice, assessment, and attitude. The findings give us a more profound understanding of critical aspects that may have an important role in the development of individual’s CMS.

Case study research : a theoretical overview, systematic review & analytical examination regarding Rosenzweig's delusions

2015

This master’s thesis will introduce the case study method from various perspectives. In order to carry out a systematic review and an analytical examination regarding Rosenzweig’s delusion the paper provides firstly a comprehensive introduction about the case study method from a theoretical viewpoint. In this context the current opinion, challenges, and available designs are reflected in great detail. By doing so a knowledgeable foundation is created, as several renowned researchers’ concepts and opinions are inte- grated. The theoretical chapter demonstrates various developments of the case study method, which have promoted this scientific approach. The focus of this paper lies on analysin…

Leadership in Finnish comprehensive school core curricula since the 1970s

2014

Tiivistelmä – Abstract Suomen peruskoulujärjestelmä sai alkunsa vuonna 1970 ja samana vuonna julkaistiin ensimmäinen peruskoulun opetussuunnitelma. Seuraavat opetussuunnitelmauudistukset toteutettiin vuosina 1985, 1994 ja 2004. Parhaillaan Suomessa kehitetään uutta peruskoulun opetussuunnitelmaa, joka on tarkoitus ottaa käyttöön vuonna 2016. Tässä tutkimuksessa tarkasteltiin johtajuuden ja opetussuunnitelman välistä suhdetta. Tutkimus toteutettiin laadullisena sisällönanalyysina, jossa aineiston muodostivat viralliset opetussuunnitelmat ja kaksi asiantuntijahaastattelua. Tutkimustulokset analysoitiin summatiivisen sisällönanalyysin menetelmin ja tulokset kuvattiin tulkinnallisella menetelmä…

Extending customer relationship management. From empowering firms to empowering customers

2013

Purpose – The focus of customer relationship management (CRM) literature has been predominantly on the firm perspective and on IT, not on customer or service orientation and value co-creation. This paper seeks to explore and analyse contemporary CRM frameworks and suggests future research directions. To achieve this, a thorough literature review on CRM is conducted focusing on recent advances within CRM. This provides a good basis for critically analysing the current status of both CRM theory and practice. Design/methodology/approach – The paper reviews CRM literature published 2003-2011. Based on the literature review, it introduces a conceptual framework of the changing role of customer d…

Pedagogisen johtajuuden tukeminen varhaiskasvatuksessa : varhaiskasvatusyksikön johtajien näkemyksiä Deep Talk - työyhteisön kehittämismenetelmästä

2016

Mesiäislehto, Eveliina. 2016. Pedagogisen johtajuuden tukeminen varhaiskasvatuksessa – Varhaiskasvatusyksikön johtajien näkemyksiä Deep Talk - työyhteisön kehittämismenetelmästä. Varhaiskasvatustieteen pro gradu - tutkielma. Jyväskylän yliopisto. Kasvatustieteiden laitos. 62 sivua. Varhaiskasvatusyksikön johtajien työmäärä on lisääntynyt merkittävästi yksiköiden koon kasvamisen ja erilaisten organisaatiomuutosten takia. Johtajilla ei enää välttämättä ole vastuuta lapsiryhmästä, vaan vastuu keskittyy yksikön henkilöstöön. Näin ollen pedagogiikan johtamisen rinnalla tulee puhua pedagogisesta johtajuudesta. Arvot toimivat sekä pedagogisen johtajuuden että uudenlaisen työyhteisön kehittämismene…

Perspectives on Leadership in Early Childhood Education and Care Centers Through Community of Practice

2021

This article investigates early childhood education and care (ECEC) leadership through the concept of community of practice (COP). The focus is on ECEC leaders’ perceptions regarding their leadership during the educational changes taking place in the context of Finnish ECEC. The purpose is to increase understanding of how leaders see themselves in relation to the ECEC multi professional working community and practices of distributed leadership. The data are five focus group interviews of ECEC leaders analyzed with directed content analysis within the theoretical frame of domain, practice, and community forming the core of COP in Lave and Wenger. The results show how all three COP component…

Views from the Inside: Roles of Deputy Directors in Early Childhood Education in Finland

2021

This study explored the perceptions of deputy directors about their leadership in Early Childhood Education (ECE) centres in Finland. Our aim was to look beyond task distribution and understand how deputy directors enacted leadership with their colleagues. Six deputy directors employed in one municipality in Finland participated in this study. Interviewed individually, the participants discussed how they themselves perceived being in a leadership position and what their leadership looked like in practice. The emphasis they placed on the various relationships highlight the importance of paying attention to the relational dynamics amongst staff within a centre, taking into account both formal…